Вакансии для senior recruiter в Нижнем Новгороде на сайте nn.zarplata.ru

Кроме того, ЕСЛИ РЕКРУТЕР выполняет еще и функцию МКОТ «менеджер клиентской службы», то он получает БОНУС за удачное разрешение каждого...

1. Золотой медалист в школе или краснодипломник в колледже или ВУЗе. 3. Готов сразу на собеседовании выполнить короткие тесты (5...

Планирование и организация технологического процесса по приготовлению пищи. Контроль соответствия всех приготовленных блюд нормам выхода и санитарным требованиям.

Умение работать с большим объемом информации, выделяя из него главное и второстепенное. Влияние. Планирование и организация. Ответственность. Гибкость. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость.

Подбор персонала (публикация вакансий, разбор откликов, проведение первичных собеседований, получение обратной связи от НМ). Работа с холодной базой.

Опыт работы в сфере подбора персонала от 2х лет. Опыт работы с офисными и линейными вакансиями. Опыт применения различных...

Основная задача — собирать заказы с помощью ТСД. Нужна помощь с дорогой: После согласования и проверки компания может организовать покупку билета...

Работа физически активная: нужно много двигаться в течение смены. Мы понимаем главный страх человека, который едет на вахту: как работают...

1. Подбор персонала (HR-блок): Полный цикл рекрутинга: от составления точного профиля должности совместно с руководителем до успешного выхода кандидата...

Опыт работы в сфере подбора персонала или администрирования HR-процессов от 1 года. Знание основ трудового законодательства РФ и нормативной...

Проводить финальные собеседования с кандидатами, ранее обработанными рекрутером. Оценивать кандидатов по требованиям вакансии. Запрашивать и проверять и необходимые документы.

Опыт в массовом подборе персонала от 6 месяцев. Опыт проведения собеседований и оценки кандидатов. Опыт сопровождения и удержания кандидатов до...

Руководитель отдела подбора персонала. Обязанности: — Контроль процессов подбора: заявки от заказчиков, воронка найма, выход кандидатов на работу. — Контроль заполнения и...

Опыт работы от 1 года (в должности руководителя отдела подбора или старшего рекрутера с командой). — Навыки общения и стрессоустойчивость (работа...

Управление клубом: обеспечить стабильную работу клуба, включая танцпол, караоке, лаунж зону; контролировать готовность клуба к пятнице и субботе; выстраивать процессы...

Понимаете экономику заведения и умеете управлять через цифры. -Нам важны системность, ответственность, требовательность к результату и умение одновременно держать в...

Рекрутер / Менеджер по подбору персонала / HR. Найти её можно в профиле компании → раздел «САЙТ». Зачем нам Менеджер по подбору персонала...

Контролировать качество выполняемых услуг на уровне 4,8 - 5,0. Подбор, обучение и адаптация персонала. Постоянное развитие практических навыков в...

Имеешь опыт в сервисе, но если нет - мы тебя научим. Энергичен! Стремишься к развитию и повышению эффективности работы и навыков.

Отчетность: Подготовка и сдача всей необходимой отчетности (налоговой, бухгалтерской, статистической) в ИФНС и фонды. Вы — наш эксперт по НДС и...

Имеет опыт работы главным бухгалтером от 5 лет. - Уверенно работает в 1С — это ваш главный инструмент. - Обладает высшим профильным...

Организация и контроль работы административного персонала клиники. Внедрение и поддержание стандартов сервиса и качества обслуживания. Решение нестандартных ситуаций и оперативное...

Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет (администратор, управляющий, старший смены и т.п.). Навыки управления командой и организации...

Вести полный цикл продаж: лид → квалификация → презентация → коммерческое → переговоры → сделка → handover в аккаунт/саппорт. Работать с входящими и исходящими лидами...

Опыт в продажах B2B (желательно FinTech / платежи / банки / SaaS), от 1–2 лет. Умение вести переговоры, закрывать возражения...

Руководство командой прямых продаж продуктов страхования жизни. Организация и контроль деятельности подразделения ( подбор, адаптация, контроль и мотивация сотрудников).

Опыт управления продающим подразделением (сфера услуг, прямые продажи). Опыт самостоятельного формирования команды: рекрутинг, наставничество, мотивация сотрудников. Успешный опыт личных продаж...

Подбор персонала на вакантные должности: (размещение вакансий в СМИ, поиск и обработка резюме, проведение телефонных интервью, первичных собеседований с кандидатами).

Желание развиваться в сфере HR - подбор персонала, проведение очных интервью, взаимодействие с руководителями отделов для согласования кандидатов. Владение ПК на...

Совершать звонки кандидатам, в том числе по «холодной» базе. Рассказывать о вакансии и её условиях. Понимать, что важно кандидату при...

Процессор: 4-ядерный процессор AMD или Intel не старше 2016 года; Apple M1 и выше. Оперативная память: от 8...

Руководитель за пару кликов смотрит наглядные данные по всему отделу или по конкретному сотруднику. - Телефонное интервью с рекрутером. -

Наши преподаватели выстраивают обучение как понятный и системный процесс, в котором ученику интересно находиться, он чувствует себя комфортно и наглядно...